Agencje zatrudnienia

    Agencje zatrudnienia

    Na polskim rynku działa bardzo wiele Agencji zatrudnienia. Niektóre istnieją wiele lat inne szybko się pojawiają i równie szybko znikają.
    Czym zajmują się te firmy? Za co i od kogo pobierają wynagrodzenie?
    Co warto wiedzieć aby uniknąć rozczarowania?

    Agencja zatrudnienia to niepubliczna jednostka świadcząca usługi z zakresu:
    pośrednictwa pracy w Polsce
    pośrednictwa pracy za granicą
    pośrednictwa pracy tym czasowej
    doradztwa zawodowego
    doradztwa personalnego

    Zgodnie z polskim prawem każda tego typu działalność musi zostać zarejestrowana w Urzędzie Marszałka województwa właściwego dla siedziby firmy.
    Na podstawie przedstawionych przez właściciela dokumentów zostaje przyznany certyfikat zraz z numerem wpisu. Pierwszy certyfikat tzw. tymczasowy jest przyznawany na rok. Jeśli agencja działa zgodnie z
    przepisami zostaje wydany certyfikat bezterminowy. Agencje są zobowiązane do składania corocznych sprawozdań ze swojej działalności.
    Wszystkie legalnie działające agencje są wpisane do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia.
    Warto sprawdzić czy firma, z którą zamierzamy współpracować znajduje się z rejestrze.
    Agencje zatrudnienia oferują firmom wsparcie w procesie rekrutacji pracowników. Niesie to za sobą wiele korzyści. Klient agencji nie musi utrzymywać dużego działu HR w swojej firmie, poświęcać czasu i angażować swoich pracowników w rekrutację. Agencje zapewniają również dyskrecję, konkurencja czy pracownicy nie muszą wiedzieć o planach zatrudnienia nowego pracownika.
    Osobom poszukującym pracy Agencje zatrudnienia proponują doradztwo zawodowe, możliwość poprawienia dokumentów aplikacyjnych, pośrednictwo w pracy za granicą u sprawdzonych pracodawców oraz oferty pracy stałej i tymczasowej w kraju.
    Warto pamiętać, Agencje zatrudnienia mogą pobierać opłaty za swoje usługi wyłącznie
    od firm zlecających im rekrutację pracowników.